Создание компании : в 1995 году компания была создана на основе импорта продуктов питания. На данный момент холдинг владеет десятком автоматизированных комплексов по разведению и выращиванию свиней, в перспективе создание еще девяти комплексов, пять уже строятся. Агропромышленный холдинг «Мираторг» объединяет 295 предприятий, что позволяет создать производство полного цикла. В арсенале компании - элеваторы, заводы комбикормов, предприятия по забою скота и переработке мяса, дистрибьюторские компании.

Сфера деятельности : производство продуктов питания, сельское хозяйство, животноводство, импорт мяса.

Полное название : агропромышленный холдинг «Мираторг».

Штаб-квартира «Мираторга» находится в Москве. Холдинг занимает 64-е место в списке двухсот крупнейших непубличных компаний Российской Федерации по версии журнала Forbesза 2010 год.

Выручка холдинга на 2009-й финансовый год составила 32,3 млрд рублей. В 2008 году выручка составляла 28 млрд рублей. Налицо устойчивый экономический рост, и если учесть планы развития комплекса и строительство новых мощностей, то можно с уверенностью спрогнозировать позитивное развитие холдинга.

«Мираторг» в лица

Президент - Виктор Линник.

Черт меня дернул. Вакансия Администратор в ночь. Я администратором в своей жизни работала, обязанности понимаю. Немного удивило что под этой вакансией подразумевается Специалист Приема Продукта (СПП). Ладно, ок, приемка так приемка. Собеседование проходила прямо в магазине с Управляющим по звонку из офиса. Все прекрасно, график 2/2 по 12, до дома 10 минут. Задала вопрос-точно ли не буду работать в зале? Нет, что ты? ты же на приемке. Ок. Далее проверка сб по документам. Продолжаю искать работу, ведь пока никто ничего не обещал. В итоге резко берут в оборот- звонок, в понед. с документами на оформление в 10 утра.Ок, приезжаю, оформляюсь, два дня обучения, но сегодня я не попадаю, ибо опоздала, а опоздала потому что надо было приехать к 8, а мне сказали к 10. Ок, что делаем? идем стажируемся 2 недели. Стажируемся в день и не потому что так удобнее, а потому что в ночь еще вообще приемка не осуществляется, но все будет. За это оклад 30к. После едем на экзамен. Отучилась, стажируюсь, вроде все хорошо, ребята на приемке молодцы, охрана, водители-поставщики..Да иногда что-то делаешь по залу, по просьбе УМА, но пока не вякаешь, рук не хватает, а тебе же специфику надо знать. Проходит 2 недели. Боже, ты что какой экзамен? Инвентарка на носу, надо все считать. Я в зале!!! Считаю отдельную группу товаров (алкоголь) в зале, затем на складе, тягая коробки в которых по 6-8 бутылок вина, как обещьяна лазаю по стеллажу на складе 1*1. Круто. В итоге...а у вас недостача. Ребята, недостача у вас. Ищем. нету. Ладно. На след. утро прихожу и..получаю выговор за то что медленно считаю (минуточку, я стажер и не знаю в каких частях магазина и склада вы все раскидали) и вообще опять у меня недостача, поэтому ищем то что не нашли вчера (минуса у нас быть не может, собственно как и плюса, но вот стоит на остатекпочему 3 бутылки вина, а вот они прямо на витрине же 9. Это так не может быть, это вы че-то не так считаете. Ага! в глаза долблюсь) и...считаем пиво. В упаковке 24 банки. Ребята, кто все это будет со склада вытаскивать, носить? НУ..как сказал мне наш УМ...давайте справляться своими силами. Справляйтесь! Сказала я и ушла. 50 кг веса во мне, я физически не могу таскать коробки с алкоголем два дня подрят. И при этом еще выслушивать что я криворукая считать не умею. Слава богу зрение у меня 100% и я-то в глаза не долблюсь. Ушла на больничный. Могу сказать что за две недели работы и две недели больничного получила 33 тысячи. Не обманули, все выплатили. Форма бесплатно. Позвонили пару дней спустя со странным вопросом, а куда я перевелась? Говорю, уволилась. А почему? А зачем? объясняю, ребята я пришла на приемку в ночь, а не грузчиком в день. Ок, а давай мы тебя поставим на магазин новый, там и будешь в ночь. Отказалась, к чертовой матери, понимаю что в другом магазине будет тоже самое. Мужики-грузчики получают по 25 штук, естественно их там просто нет. Надорвать себе пупок..нет, не буду. В целом могу сказать что в остальном по зп все норм, 2 раза в месяц, все без обмана. График четко 2/2.

Создание компании : агропромышленный холдинг «Мираторг» был создан в 1995 году как предприятие-импортер сыров, молока, колбасы и копченостей. С 2003 года (ввод ограничения на импорт мяса) развивает собственное производство.

Сфера деятельности : сельское хозяйство - производство продуктов питания.

Полное название : агропромышленный холдинг «Мираторг».

Штаб-квартира агропромышленного холдинга «Мираторг» расположена в Москве. Структура холдинга позволяет осуществлять весь цикл производства продуктов питания. Направления деятельности холдинга: дистрибуция продуктов питания, животноводство, растениеводство, производство комбикормов, первичная и глубокая мясопереработка, низкотемпературная складская и транспортная логистика. Клиентская сеть холдинга насчитывает 12 тысяч клиентов в 15 регионах России. В составе холдинга комбикормовый завод, две зерновые компании, завод по производству полуфабрикатов, десять свинокомплексов, транспортная компания и другие предприятия.

Агропромышленный холдинг «Мираторг» в лицах

Президент компании- Виктор Вячеславович Линник.

Председатель совета директоров- Александр Вячеславович Линник.

«Мираторг» является ведущим производителем и поставщиком мяса на российском рынке. Название на слуху, но что компания собой представляет? Узнаем подробнее об этом из отзывов сотрудников «Мираторга», а также информации из других открытых источников.

Информация о компании

Она заявляет о себе как об успешном предприятии в сфере поставок мяса на российском рынке. Эта организация более чем в два раза опережает своего ближайшего конкурента в производстве свинины, которое равняется четыремстам тысячам тонн в год. Кроме того, она вышла на первое место по производству говядины в стране, чей показатель равен сорока тысячам тонн в год. Отзывы сотрудников в Москве о «Мираторге» подтверждают, что в основе этих ярких достижений лежат передовые технологии наряду с высококвалифицированными сотрудниками и правильным выстраиванием бизнес-процессов. Данная компания действительно отличается высокими производственными показателями и ежегодно увеличивает объемы выпускаемой продукции.

«Мираторг» заботится о соответствии мировым экономическим стандартам и об окружающей среде, соблюдая биологическую безопасность и придерживаясь принципов этического проведения бизнеса. Экологичность наряду натуральностью продуктов остаются главными конкурентными преимуществами. По отзывам сотрудников в Москве о «Мираторге» понятно, что для них выращиваются животные без использования антибиотиков, а также гормонов роста. Кроме того, компания дает гарантии, что ее продукция не содержит генетически модифицированных организмов.

В рамках своей деятельности компания опирается на современные технологии, а также на инновационный подход, активно развиваясь в этой сфере. Так, предприятие применяет технологии в виде автоматического поддержания микроклимата, уровня освещенности, автоматизированной подачи корма и воды. Кроме того, применяются роботы и автоматизированные линии, позволяющие гарантировать стабильно высокий результат и качество продуктов. Отзывы сотрудников о компании «Мираторг» подтверждают правдивость вышеизложенных данных.

Источники сырья компании

Компания самостоятельно проводит весь цикл производства - от кормов для животных до розничных продаж в торговых точках. Такой объем работы дает возможность контролировать качество изготавливаемой продукции на всех этапах, а, кроме того, обеспечивать оптимальную себестоимость продукции и ее доступную цену на магазинных полках. Благодаря своей деятельности предприятие предлагает россиянам большой выбор безопасного и доступного мяса, используя современную систему управления качеством.

Согласно данным самой организации она владеет:

• 2 зерновыми компаниями;
• элеваторами;
• 19 птицеводческими площадками и бройлерными птицефермами;
• 27 свинокомплексами;
• 33 фермами КРС;
• предприятием по убою и первичной переработке птицы в Брянской области, его мощность - 100 тыс. тонн продукции в год;
• предприятием по убою и первичной переработке свинины в Белгородской области, его мощность - 300 тыс. тонн продукции в год;
• предприятием по убою и первичной переработке КРС в Брянской области, его мощность - 130 тыс. тонн продукции в год;
• заводом по производству мясных полуфабрикатов в Калининградской области;
• 6 низкотемпературными автоматизированными складами в Москве, Санкт-Петербурге, Калининграде, Екатеринбурге, Самаре, Воронеже;
• транспортной компанией;
• дистрибьюторской компанией;
• сетью розничных магазинов «Мираторг».

Концентрация основного сельскохозяйственного бизнеса находится в Белгородской и Брянской областях.

Образование будущих кадров и сотрудников

Данное предприятие разработало программу под названием «Поколение "Мираторг"», которая направлена на привлечение в агропромышленную сферу молодых специалистов с целью их обучения и профессионального развития. Действительно ли это так? Благодаря отзывам сотрудников о ТК «Мираторг» можно не сомневаться в правдивости этих данных.

Программа уже успела показать свою эффективность, а число ее участников регулярно растет. Среди партнеров предприятия находятся профильные, как высшие, так и средние учебные заведения со всей страны. Так как главный офис организации находится в столице, много информации можно узнать из отзывов сотрудников о компании «Мираторг» в Москве.

Кадры решают все!

В реализации вышеуказанного проекта принимает участие свыше четырехсот студентов из различных вузов. Организация сотрудничает с учебными заведениями технического, а также аграрного профиля. В рамках программы вначале студентам предоставляется возможность прохождения бесплатной практики на предприятиях компании. Прекрасно зарекомендовал себя формат отрядов, в рамках которых студенты приобретают дополнительный стимул в форме денежных компенсаций. Далее приглашаются лучшие участники. При этом студенты полностью погружаются в разрешение производственных задач, получая настоящий опыт работы по тому или иному агропромышленному направлению. Всего такая стажировка занимает три месяца, а по результатам молодых специалистов приглашают на постоянную работу. Отзывы сотрудников о «Мираторге» Воронежа это подтверждают.

Система адаптации приходящих сотрудников

Система наставничества дает возможность будущим сотрудникам как можно быстрее адаптироваться к своей работе. При этом опытные специалисты проводят целенаправленную работу над подготовкой молодых людей для дальнейшей деятельности в данной компании. Важно отметить, что молодые специалисты приобретают настоящий опыт работы на высокотехнологичном и современном производстве. Кроме того, у них имеется возможность определиться с дальнейшим направлением своего профессионального развития, будь то животноводство, растениеводство либо производство комбикормов наряду с мясопереработкой. Также работа в «Мираторге» открывает перед будущими специалистами возможности для знакомства с лучшими мировыми практиками посредством стажировок на предприятиях глобальных лидеров индустрии продуктов питания, сельского хозяйства, таких как, например, McDonald’s и John Deere. Согласно отзывам сотрудников «Мираторга» бургерная отрасль значительно развита.

Таким образом, компания фактически создала в нашей стране новый центр компетенций в сфере производства мяса, а также систему по профессиональному обучению, которая подготавливает будущих профильных специалистов. На сегодняшний день число операторов по работе со скотом на фермах предприятия превышает тысячу человек, которые благодаря руководству опытных тренеров регулярно повышают свою квалификацию.

Кадры и рост сотрудников в компании

По отзывам сотрудников, «Мираторг» в Москве регулярно создает новые рабочие места, обеспечивая своих сотрудников стабильным и достойным заработком, а также всеми социальными гарантиями наряду с возможностями для профессионального развития и роста. На сегодняшний день «Мираторг» является одним из крупнейших работодателей в аграрной сфере российской экономики. На предприятиях этой компании работает свыше двадцати шести тысяч человек. Кроме того, предприятие сотрудничает с тридцатью основными сельскохозяйственными, а также техническими высшими учебными заведениями. Для перспективных студентов организация внедрила собственную стипендиальную программу и открыла широкие возможности для прохождения стажировок. Среди отзывов сотрудников ООО «Мираторг» можно найти и эту информацию.

По итогам прошлых лет штат вырос на 14%, даже несмотря на условия нестабильной экономической ситуации. Лидерами по созданию рабочих мест сегодня выступают вертикально интегрированные дивизионы, такие как «птица» и «говядина».

Средняя зарплата сотрудника «Мираторга» в прошлом году выросла на 6% до тридцати четырех тысяч рублей. В Брянской области этот показатель равен двадцати девяти тысячам. В Белгородской области ежемесячная оплата труда составляет тридцать, а в Калининградской - тридцать две тысячи рублей.

Условия трудовой деятельности

Компания «Мираторг» фактически с нуля создает высокотехнологичную аграрную промышленность, которая не уступает мировым лидерам по уровню технологий и эффективности. Руководство предприятия уверено, что создание комфортных, а также безопасных условий труда служит критически важным фактором для повышения эффективности и качества производства.

Таким образом, «Мираторг» старается создать лучшие условия труда для своих работников. Сотрудникам предоставляются комфортные автобусы, которые доставляют их к месту работы, а также современные офисы и заводы, спроектированные с учетом лучших международных стандартов в сфере обеспечения производственной безопасности.

Теперь выясним, что думают сотрудники предприятия «Мираторг» о своем работодателе.

Отзывы сотрудников компании о работе

О своей работе на этом предприятии люди пишут самые разные вещи, как положительные, так и отрицательные. К примеру, в отзывах сотрудников «Мираторга» можно найти информацию о том, что, несмотря на стабильность зарплатных выплат, многое зависит от планов, выполнить которые для большинства сотрудников порой бывает совсем не просто. А это в свою очередь означает, что становится невозможным получение бонусов, и в результате многим приходится довольствоваться своим крошечным окладом.

Также люди пишут об ужасном отношении начальства к своим подчиненным. Люди признаются, что в процессе работы руководство не раз позволяло себе буквально посылать прямым текстом подчиненного сотрудника, унижая его перед всей фирмой.

Но у всех работа в этой компании складывается по-разному. Так, многие отзывы сотрудников «Мираторга» подтверждают, что им нравится их работа на предприятии, они считают ее интересной и своеобразной. Отмечаются такие положительные стороны, как своевременно выплачиваемая оплата труда, наличие социального пакета, а, кроме того, подходящие условия работы. Сотрудникам также нравится, что у них имеется возможность карьерного роста.

Люди рассказывают, что от работников строго требуют исполнения всех обязанностей и не терпят тунеядства, а также споров с начальством. С такими, кому не по нраву работать на предприятии или в магазине «Мираторга», по отзывам сотрудников, легко расстаются. При этом всегда приветствуется желание работать и зарабатывать. Младшие работники пишут, что считают свое руководство грамотным и стараются набираться опыта. Компания обеспечивает доставку своих сотрудников от работы до дома и наоборот.